Los procesos de selección se realizan del mismo modo que en los últimos 30 años. Te contamos como hacer de tus selecciones un instrumento estratégico a la hora de aumentar el compromiso y generar mejores equipos.
Trabajar en remoto es todo un reto. Pero ¿estamos preparados para trabajar como si estuviéramos en la oficina? Compartimos contigo cómo comunicarnos efectivamente para lograr los objetivos que deseamos.
En esta formación aprenderás conceptos clave para comprender y gestionar distintas situaciones que surgen en los espacios de trabajo vinculadas con las identidades de género y las orientaciones sexuales.
Breve aportación de como la metodología Agile ha influenciado el sector de los Recursos Humanos, ofreciendo enfoques innovadores en la gestión de personas y que beneficios traerá la aplicación de sus técnicas dentro de tu organización.
Un entorno laboral tan dinámico y cambiante nos exige pasar del modelo del “sé hacerlo “ al modelo del «puedo aprenderlo». Debemos comprender cómo conocer el potencial de las personas en nuestra organización. Te ayudamos a conocer qué es el potencial según Harvard y como medirlo.
Nuestras organizaciones afrontan distintos tipos de crisis, que cada vez más, necesitan rápidas respuestas. ¿Están nuestras organizaciones preparadas para afrontarlas? ¿Qué debemos hacer para comunicarnos efectivamente en estas situaciones?
Gestiona tus equipos, tanto si están del otro lado de la calle o del otro lado del mundo. Consigue alinear propósitos y objetivos para hacer mejores equipos. Herramientas y gestión para trabajar mejor en remoto.
Tomar decisiones basadas en el feeling no acostumbra a funcionar. ¡Imaginaos cuando lo hacemos a distancia! Que la distancia física no se convierta en una barrera. Te contamos como realizar procesos de selección aplicando dinámicas grupales, en remoto.
La situación de pandemia y crisis global nos hace reflexionar aún más sobre el compromiso de las personas con nuestras organizaciones. Te ayudamos y compartimos contigo cómo mantener este compromiso, aún en tiempos de incertidumbre.
Importancia de utilizar los datos como elemento clave para mejorar la experiencia de los empleados, durante toda la experiencia en cada fase dentro de una organización, y qué beneficios económicos y sociales te aporta a largo plazo a tu organización.
Cuando decides iniciar la búsqueda de trabajo quizá suele ser algo desordenado y te surgen mil interrogantes. En esta píldora te enseñamos a organizar tu búsqueda para hacerlo de forma efectiva, así como los medios de búsqueda para garantizar resultados a corto plazo.
Conoce preguntas básicas y técnicas que podría hacerte un recruiter y aprende a responder de forma efectiva. Te enseñaremos a preparar pitch atractivo y como estructurar tus respuestas para entrevistas metodológicas.
¿Tienes un talento y quieres aprovecharlo? Esta es tu oportunidad. De forma muy sencilla te ayudaremos a crear tu primer curso online para compartir con otras personas tus habilidades, conocimientos y experiencias.
Cada vez es más importante LinkedIn, pero muchos no saben ni por dónde empezar. En esta píldora te enseñamos cómo funciona LinkedIn, la información que debes colocar para iniciar y tips para hacerte visible ante headhunters.
Los videos representan gran parte del contenido de la web. Sin embargo, no los aprovechamos todo lo que podríamos en lo profesional. Aprende como realizar un videocurriculum y agrega valor a tu CV.
Es un tiempo para poner orden y actualizar Data Base y conocer todas las herramientas disponibles para optimizar al máximo la organización de tus archivos.
LinkedIn representa una de las principales fuentes de contacto en cuestiones profesionales. ¿La aprovechas al máximo? Algunos consejos y tips para hacer de tu perfil el más atractivo de la Red.
Compartir información de forma efectiva resulta clave, pero en el contexto que estamos viviendo, aún más. Algunos tips y consejos para realizar presentaciones efectivas para presentaciones mediante videollamadas.
Herramientas para comunicarte con tus clientes. Habilidades de comunicación y venta online.
Indagaremos en las causas de nuestro propio estrés – ansiedad y compartiremos formas de regulación de dichas emociones.
Aprenderemos a hacer una auditoría sobre el compromiso sinérgico y aprenderemos la importancia de que éste se encuentre abrazado por el amor y la confianza para lograr un impacto positivo en nuestro bienestar y alto rendimiento sostenible.
Cambiar el paradigma que se utiliza en los cursos de orientación laboral – no se busca empleo solo en base a los intereses personales, hay que buscar en base a: intereses, competencias desarrolladas, experiencia profesional, y sobretodo en base al mercado laboral actual y al contexto de crisis en el cual estamos.
Sabemos que la disciplina y la voluntad son importantes, pero nunca nos han enseñado que tienen límites. Practicaremos cómo gestionar cambios en nuestras vidas de manera que sean sostenibles en el tiempo, superando el propio sabotaje.
Realizaremos prácticas para aprender a hacer introspección y centrar nuestra atención en nuestro propio yo, aumentando nuestro conocimiento. Analizaremos nuestras motivaciones intrínsecas.
Las distracciones son las principales causas del bajo rendimiento del teletrabajo. Te damos consejos y ejemplos efectivos para organizarte, así como herramientas de trabajo que te permitan organizarte y comunicarte de forma fácil y efectiva.
¿Sabes en qué se diferencian el miedo y la ansiedad? Lo descubriremos a través de un divertido ejercicio y aprenderemos a saber identificarlas y regular dichas emociones logrando así un mayor bienestar en las relaciones internas y externas.
Indagaremos sobre aquellos aspectos importantes a tener en cuenta para la co-elaboración de un planing de convivencia familiar. Tenemos la oportunidad de disfrutar de nuestros seres queridos y de nuestras casas. ¡Aprovechémosla!
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